亿高公司坚持打造学习型组织类型的企业，建立了涵盖新员工、在职员工以及管理者的完善的分层、分类的培训体系。同时，建立了包含公司知识、产品知识、通用技能、管理技能、专业技能等培训课程体系与内外部讲师队伍。完善的培训体系业务范围覆盖企业所有管理人员与普通员工，为员工个人知识、专业技能有效提升以及长远发展奠定基础。
